Archive for the ‘ Utbildning ’ Category

Marknadsföringens risker

Marknadsföring på nätet är en del av företagens marknadsföringskanaler som bara under de senaste åren har ökat explosionsartat. All marknadsföring innebär också risker. Med marknadsföring på nätet, som att finnas i de sociala medierna, innebär risker som man troligtvis inte stött på i tidigare kanaler. Problem och diskussioner som man kan komma att behöva tänka igenom internt i verksamheten är saker som hur man ska hantera negativa kommentarer i de sociala medierna. Om kunder pratar negativt om företaget på ens egen Facebook-sida, ska man då gå in och bemöta kritiken eller bara låta den vara. Finns det några gränser för när ett sådant bemötande från företaget går över gränsen för vad som är kundernas privata sfär eller är det alltid okej att agera på nätet?

För att bättre vara insatt kring vilka risker som kan förekomma i företaget, inte bara när det gäller marknadsföringen, så är det bra att ha medvetna strategier kring de risker som kan komma att dyka upp i ens omvärld. Det kan exempelvis handla om utbildning i crisis management. För precis lika viktigt att kunna leda ett företag genom framgångar är det att kunna leda företag genom en kris. Kunskaper i crisis management är inte bara viktigt internt inom organisationen utan även viktigt för att företaget ska kunna behålla förtroendet hos sina kunder i de stunder då det går mindre bra.

Att genomföra en utbildning i crisis management kommer att innebära att företaget blir tillgodosett med resurser, processer och rutiner som alla är avsatta och utformade för att passa i just ens egen organisation för att minska påverkan av krisen. Genom dessa kunskaper har man även en större beredskap och kunskap kring att kunna undvika att en del risker inträffar.

Ta hjälp av kompetens utifrån

Företag behöver ständigt växa internt och utöka sina kunskaper för att kunna hänga med i samhällets och sina konkurrenters utveckling, vilket många företag har fått upp ögonen för. Till sin hjälp för att lyckas kan man ju givetvis göra på många olika sätt, populärt har det blivit att ta in externa föreläsare. Fördelen med just detta sätt är att så många som möjligt från företaget kan vara med och lyssna, istället för att man väljer ut några enstaka anställda som får åka i väg på kurs. En av de aktörer som kan tillhandahålla externa föreläsare och som har ett stort utbud är förmedlingen Lets Talk About.

Ytterligare fördelar med att ta hjälp av förmedlare av denna typ är dels att man kan vara säker på att få duktiga föreläsare som kommer till en för att prata och berätta mer om ett specifikt ämne som är aktuellt för företagets intressen. Det är alltså ett bra sätt om man hitta en bra inspiratör och kunnig person som kan dela med sig av sina kunskaper på konferenser eller egna utbildningar inom företaget. Dels är en av fördelarna även förmedlingens kontaktnät med de bästa inom olika områden och många kända talare, som kan vara svåra att få kontakt med på egen hand. För att lära sig nya saker är det ju alltid roligt att få förmånen att faktiskt lyssna och lära sig av de bästa, och många ser det som en stor extra bonus att få en kändis på besök på arbetsplatsen, vilket kan bli betydligt mer intressant än om någon på företaget sätter ihop ett föredrag, även om det kan finnas skickliga talare även inom företaget.